课程 |
开课时间
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开课校区
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Java+3G+物联网软件工程师 |
2月25日 |
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Java EE架构级软件工程师 |
2月25日 |
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C++国际软件工程师精品班 |
2月25日 |
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嵌入式开发工程师就业班 |
2月25日 |
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PHP/WEB3.0互联网精英工程师 |
2月25日 |
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.NET+3G+云计算软件工程师 |
2月25日 |
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国际软件测试开发工程师 |
2月25日 |
在教学方面,达内一贯奉行“高薪聘名师,名师出高徒,高徒拿高薪”的管理理念,唯有一流的教学团队才能打造出一流的IT人才。
2002年,8名海归技术人员回国创业,他们也同时成为达内的第一批老师。
经过9年沉淀,达内通过高薪及股权极力政策,达内已经会聚了200多名研发人员和30多位技术专家加盟达内,Java、3G、C++、嵌入式、.Net、PHP、软件测试七大领域,均配备一位技术专家带领数位具备实战经验的讲师进行教学研究和授课。
曾就职国际国内知名IT企业
具备8年以上软件开发经验
知名企业核心技术专家
大型企业软件架构师技术骨干
熟悉软件开发核心技术
精深某1-2领域
大型商业项目管理与工程管理经验
严谨逻辑思维
优秀的表达能力
丰富的培训经验
只有具备上述条件的老师才有可能成为达内的老师
达内公司针对还没有收入来源的应届大学毕业生,自2005年11月起,在全国推出“零首付、低押金、先就业后付款”的培训模式,大大降低了学员学习的经济门槛和培训风险。目前,已有超过50000名大学生通过此模式受益。
目前社会上出现了很多所谓的“先就业后付款”的培训机构,实际上都是打着“先就业后付款”的幌子,利用助学贷、信用卡套现、分期宝、银行贷款等形式,让学生边学习边付款,无论是否学会,是否就业都需要还款。学生就业根本没有保障,也没有减轻学生的经济负担。
而达内是就业后达到还款能力后才还款,是真正的就业后分期还款,是名副其实的“先就业后付款”。
达内的学员从来不用担心就业问题,达内同17000余家IT企业建立起联盟关系,每天都有企业在达内面试
9年运营,达内已经培养7万余名学员,平均每天都有学员成功入职 ,还有有近30%的学员成功入职名企入职名企。